Talento sem Talento
Atualmente o mercado de trabalho exige que as pessoas desenvolvam seus talentos e os apliquem adequadamente, mas como assim?
O que é Talento? Será que temos mais de um talento? Podemos desenvolver quantos talentos?
Na realidade não existe uma única resposta, pelo menos é o que penso. Talento diz respeito àquelas habilidades e atitudes que possuímos e que nos faz nos sentir realizados, tanto que optamos por desenvolver conhecimentos relacionados a estas habilidades e atitudes de maneira que possamos nos desenvolver. Ou seja, acredito que talento esteja relacionado com o fazer o que se sabe, mas acima de tudo o que se gosta de fazer, porém é fundamental que este talento que se destaca possa se integrar a outras atitudes e habilidades fundamentais à vida humana, quer dizer é necessário que saibamos nos relacionar com os outros de forma que nosso talento seja útil. Portanto não adianta muita coisa termos TALENTO para algumas coisas, mas não termos TALENTO para outras, pois assim estaria numa situação do Talento sem Talento.
O que você pensa a respeito?
Marcadores: Desenvolvimento, Recursos Humanos, Talento
2 Comentários:
Imagino que vcoês estejam falando sobre inteligência emocional. Relamente na atualidade esse é um aspecto que precisa ser cuidado e muito bem cuidado, não basta a pessoa ter um excelente talento técnico, caso ela não saiba se relacionar jamais conseguirá expor esse talento e ficará preso a um padrão limitado, o que com certeza lhe trará muito sofrimento, pois não estará realizando o que de fato pode.
Muitas vezes não podemos mostrar o talento que temos por meio do preconceito que existe entre os homens.
O preconceito de raça, lugar ou classe social, muitas vezes nao deixam essas pessoas de grandes talentos compartilhar o seu conhecimento. E por fim quem perde com isso?
Todos.
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