Coaching

"Coaching é uma relação de parceria que revela/liberta o potencial das pessoas de forma a maximizar o desempenho delas. É ajudá-las a aprender ao invés de ensinar algo a elas..."

Timothy Gallwey

Timothy Gallwey, autor da definição acima, é um ex-jogador de tênis, e iniciamos citando esse famoso atleta americano principalmente pelo fato do mesmo ter definido coaching de maneira extremamente adequada, mas também para fazermos  referência a origem da palavra: coach é um termo em inglês que tem origem no mundo dos esportes e designa o papel de treinador. Traduzindo para o contexto organizacional, coach é aquele que se compromete a apoiar outra pessoa no alcance de um determinado resultado, e Coaching é o processo através do qual esse relacionamento de apoio se desenvolve.  

O Coaching enfoca a mudança de comportamentos disfuncionais e o desenvolvimento de competências necessárias para que intenções se transformem em ações que, por sua vez, se traduzam em resultados.

A maioria dos programas de Coaching oferecidos no mercado são direcionados para executivos. A equipe da Conhecer e Agir Soluções em RH acredita que esse trabalho pode ser útil para qualquer profissional que deseje alavancar a própria carreira, independentemente do nível hierárquico em que se encontre, e por isso temos programas acessíveis e direcionados a diversos públicos.

Nossa metodologia envolve etapas como:

• elaboração da visão de futuro do cliente;

• elaboração do plano de ação;

• compreensão e superação de dificuldades relacionadas ao papel profissional;

• estimulação do autoconhecimento;

• questionamento de crenças e comportamentos disfuncionais;

• desenvolvimento de novo repertório de crenças e comportamentos;

• prática constante de feedback;

• acompanhamento das etapas do plano de ação.

Para maiores informações, nos telefone ou marque uma visita.

Rua Itapeva, 518. Conjs 605/6. (11) 3262-4688

rh@conhecereagir.com.br